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  一、事业单位会计工作创新的必要性

  1.有利于会计工作的顺利开展

  近年来,随着事业单位改革制及会计准则的修订,对事业单位会计工作带来了严竣的挑战。目前部分事业单位负责仍存在着采用原有会计核算方法的情况,这不仅与事业单位会计准则的要求相违背,而且还会对事业单位会计工作带来较大的阻碍,因此需要对事业单位会计工作进行创新,从而更好的推动事业单位会计工作的顺利开展,使事业单位能够更好的将管理和服务作用充分发挥出来。

  2.有利于管理者的决策行为

  事业单位作为公益性服务单位,主要是通过参与社会事务管理来有效的履行管理和服务职能,从而为社会服好务。通过科学开展会计工作,借助于会计核算成果来提供准确的会计数据,从而为事业单位管理者进行各项决策提供重要的依据,确保决策行为的准确性,以便于在参参与社会事务管理工作中能够将社会服务职能更好的发挥出来。

  3.有利于防范职务犯罪行为

  长期以来事业单位会计工作中一直存在一些不完善的地方,从而导致事业单部分领导干部利用职务便利贪污腐败及犯罪现象日益严重。在事业单位新会计准则颁布后,原事业单位会计工作中存在的一些漏洞得到有了有效的规避,而且会计监督更加常态化,会计制度日益完善,会计内部控制制度执行力度也在不断加大,这在很大程度上对职务犯罪行为起到了有效的防范作用。

  二、事业单位会计工作创新途径

  1.创新会计人员管理

  首先,事业单位在招录会计人员时需要严格把关,本着公开公正的原则,将正规院校毕业、具有专业会计知识及一定社会经验的人员招录到会计岗位上来,严禁一些没会计从业资格证、无学历及没有能力人员混进事业单位会计队伍中来,通过公开招聘选拔组建一支高素质的专业会计队伍,为事业单位的健康发展提供重要的人才保障。

  其次,做好会计人员的培训和再教育工作。定期组织会计人员对会计知识和会计实践进行培训,在培训中使会计人员能够增加自身的专业知识积累,并与同行业会计人员进行沟通交流,学习先进的会计方法和工作流程,努力提高自身的计算机技术和网络技术水平,利用信息化手段来进行会计处理,从而不断的提高自身的理论知识和实践经验。事业单位还要为会计人员再教育创造条件,使会计人员整体素质得以不断提高,从而在会计工作中不断进行创新。

  最后,加强会计人员职业道德教育,通过对会计人员开展职业道德教育的学习,使其能够养成爱岗敬业的良好习惯和扎实工作的作风,在工作中脚踏实地、诚实守信、廉洁自律。

  2.创新会计管理制度

  事业单位在发展过程中,需要针对自身的特点来建立健全内部管理制度和内部控制制度,由财务部门牵头,各部门做好配合工作,制定会计核算流程和会计管理制度,进一步对事业单位内部会计制度进行完善,明确各岗位的职责和会计人员工作中需要履行的义务。在新会计制度下,事业单位需要根据自身的实际情况引入权责发生制,从而更准确的反映出事业单位财政收支水平,为事业单位管理者提供有价值的财务信息。

  3.创新预算管理手段

  在事业单位会计工作中,预算作为非常关键的一个环节,需要科学合理进行预算编制,预算编制的质量管能够客观察反映出会主工作基础化的水平,而且详细、准确的预算也能够为管理费者决策提供重要的参考价值,有效的预防资金风险的发生。因此需要在预算管理工作中,要对预算管理手段进行创新,实行“一把手”负责制,充分的体现出预算的严肃性。

  4.建立事业单位财务信息化系统

  电子信息技术的发展为会计工作也带来了很大的便利,事业单位会计工作要充分利用科技发展成果,创新会计技术管理手段,引入新的会计核算方法。重视电子信息技术在会计工作中的作用,加强网络建设,实现财务信息化,这样可以整合财务信息,使财务数据可以共享,传递更方便更快捷,

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